Die Arbeit an zukunftsweisenden Themen sorgt automatisch für einen immensen Wissensvorsprung. Allein schon das anspruchsvolle Tagesgeschäft lässt Ihre Expertise stetig wachsen. Aber jede Kompetenz lässt sich noch ausbauen.

Neben den Basistrainings für neue Mitarbeiter bieten wir Ihnen eine Fülle fachbezogener Trainings an. Hinzu kommen Seminare zur individuellen Persönlichkeitsentwicklung wie zum Beispiel Konfliktmanagement, Moderationstechnik oder Präsentationstraining. Darüber hinaus entwickeln wir unseren Trainingskatalog kontinuierlich weiter und passen ihn regelmäßig den veränderten Gegebenheiten unserer zukunftsorientierten Branche an.

Was uns sehr wichtig ist: Wir denken interdisziplinär und fördern den Aufbau einer breiten Qualifikation. Branchen- und Fachexperten verstehen die Sprache eines Programmierers, IT-Spezialisten bedenken auch betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. Aus diesem Grund kommen Sie bei uns von Anfang an mit den unterschiedlichsten Themen und Projekten in Berührung.

Internationale Entwicklungsmöglichkeiten.

Wenn Sie eine internationale Beraterkarriere anstreben, finden Sie in unserem Haus gute Voraussetzungen. Als Teil der weltweit tätigen Steria Gruppe verbinden wir die tiefgehende Kenntnis der Geschäftsmodelle unserer Kunden mit einer umfassenden internationalen Expertise in IT und Business Process Outsourcing.

20.000 Steria Mitarbeiter in 16 Ländern stehen hinter den Systemen, Services und Prozessen, die Tag für Tag die Welt in Gang halten und berühren dabei das Leben von Millionen Menschen weltweit.

1969 gegründet, unterhält Steria heute Standorte in Europa, Indien, Nordafrika und Südostasien. Die Gruppe, mit Hauptsitz in Paris, ist an der Euronext, Paris gelistet.